La brecha de habilidades en la nube retrasa los proyectos de transformación digital
- Tendencias y mercado
La brecha de habilidades en la nube habría afectado el trabajo de los equipos de TI, y un tercio incluso habría tenido que restringir su uso de la nube por completo. La mayoría de las organizaciones ven los servicios gestionados en la nube como una forma crucial de cerrar la brecha.
SoftwareOne ha publicado los resultados de su Encuesta de Habilidades en la Nube, que indica que casi todos (95%) los responsables de la toma de decisiones de TI creen que su equipo se ha visto afectado negativamente por la brecha de habilidades en la nube, mientras que casi dos tercios (62%) informan que su carga de trabajo ha aumentado en los últimos 12 meses.
Al observar cómo la brecha de habilidades en la nube había afectado el trabajo de los equipos de TI, la encuesta encontró que se estaban perdiendo áreas vitales. El 43% de los encuestados señaló que sus organizaciones han tenido dificultades para mantenerse al día con la seguridad y el cumplimiento, el 41% ha tenido problemas de rendimiento de las aplicaciones e interrupciones, y el 38% ha perdido los KPI para ofrecer nuevas innovaciones al negocio. Un tercio incluso tuvo que restringir su uso de la nube por completo.
Al mirar hacia el futuro, los responsables de la toma de decisiones de TI confiaban en que la brecha de habilidades en la nube dentro de su organización mejoraría en los próximos años, y el 87% dijo que cree que mejorará en los próximos cinco años. Mientras tanto, los encuestados consideran que invertir en servicios gestionados en la nube es la clave del éxito. El 93% está de acuerdo en que invertir en servicios gestionados en la nube será una prioridad en los próximos 12 meses, y también afirman que invertir en servicios gestionados en la nube podría aumentar la productividad a nivel mundial hasta en un 156%.
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